AchtergrondSalary Survey 2023PRO Zelfs met structurele personeelstekorten blijft de mbo’er onbemind Maar waardering voor mbo’ers en zij-instromers stijgt wel.3 min
AchtergrondModerniserenPartner Hoe om te gaan met het vertrek van experts uit je onderneming? Ontdek hoe het vertrek van expertise je IT-landschap kan beïnvloeden en leer strategieën om de impact van kennisverlies te minimaliseren.5 min
Nieuwsgemeenten Krapte op ICT-personeelsmarkt jaagt gemeenten op kosten In 2022 zijn de ICT-kosten met 10 euro per inwoner gestegen naar 106 euro per inwoner.2 min
AchtergrondSalary Survey 2023PRO Personeelstekorten blijven struikelblok, ook voor IT’ers zelf 48% IT’ers vindt de werkdruk nog altijd (te) hoog.3 min
AchtergrondVerkiezingenPRO Techbranche: meer politieke aandacht voor digitale vaardigheden en arbeidsmarkt nodig. Maar hoe dan? Welke concrete aandachts- en actiepunten liggen er voor het toekomstige kabinet op het gebied van de arbeidsmarkt en digitale vaardigheden?8 min
CasestudyGeneratieve AIPRO ChatGPT uit IT-onderwijs verbannen? Bit Academy omarmt het juist Grootste uitdaging: voorkomen dat álle opdrachten met ChatGPT gemaakt worden7 min
NieuwsOntevreden over rol 'Kwart jongeren in tech wil voor einde 2023 van baan wisselen' Onderzoek: 52% van IT'ers tussen 20 en 30 jaar is onzeker over zijn baan. 2 min
BlogCarrière-advies 'Wat doe je over 5 jaar?' Pin jezelf niet in een bepaalde hoek vast als je over je carrière nadenkt. 2 min
AchtergrondSalary Survey 2023PRO Kennis up-to-date houden blijft een zorg van IT'ers, ondanks vele mogelijkheden Slechts 4 op de 10 is (zeer) tevreden met het advies en de stimulering van de werkgever voor de eigen ontwikkeling. 2 min
AchtergrondExpatsPRO IT-expat in Nederland: Hoe drie maanden tien jaar werd Hoe ervaren expats Nederland? Sutapa Sarkar kende Nederland alleen van cricket, maar vond hier de liefde én een leuke werkomgeving.5 min
NieuwsOnderwijs ASML betaalt technieklessen voor 180.000 Brabantse kinderen Bedrijf trekt 13 miljoen euro uit voor uitbreiden van ASML Junior Academy.1 min
BlogBetrokkenheid Houd de IT'er! De groep IT'ers die tussen de 1 en 3 jaar in dienst is, vertrekt het makkelijkst, vreest een derde van HR-functionarissen.2 min
AchtergrondSalary Survey 2023PRO Merendeel IT’ers nog altijd niet onder de indruk van recruiters Gebrek aan IT-kennis zorgt voor weinig relevante aanbiedingen, in een markt waarin toch al weinig IT’ers naar ander werk zoeken.3 min
AchtergrondSalary Survey 2023PRO IT’ers verontrust over kennisleemte binnen organisaties Gebrek aan kennis kan leiden tot nog hogere werkdruk.4 min
NieuwsPersoneelszaken IBM opnieuw aangeklaagd voor leeftijdsdiscriminatie Onder ontslagen werknemers veel oudere toppresteerders. 2 min
NieuwsWW-cijfers Groei in aantal werkloze IT'ers zet door Meeste lopende uitkeringen zijn voor hbo'ers tussen de 27 en 50 jaar oud.1 min
BlogTech staat nooit stil De (on)zekerheden van het leven Ook IT verandert veel, maar dat maakt het interessant.2 min
AchtergrondSalary Survey 2023PRO Zoveel verdient een IT’er Hoe langer je werkt, hoe hoger je salaris. En hoe hoger je opleiding, hoe interessanter je loonstrookje. 4 min
NieuwsMiljoenennota 2024 Demissionair kabinet houdt oog voor tekort aan IT'ers 224,8 miljoen euro voor basisvaardigheden - zoals digitale vaardigheden - op scholen in 2024. 2 min
RubriekEnthousiast teamPartner Meet the team: Technische dienst van KYOCERA Document Solutions Nederland Passie voor techniek en een ‘klant is koning’ mentaliteit. 3 min