Salariskloof het grootst bij programmeurs in VS

"Een vrouw mag nog zo goed zijn in haar werk, maar als je plat gezegd een piemel hebt verdien je altijd meer", schampert een van de salarisexperts.Glassdoor hield de salarissen van een half miljoen mensen tegen het licht en kwam tot de conclusie dat de gender-gap het grootst is bij de programmeurs. Een vrouwelijke programmeur verdient 28 procent minder dan haar mannelijke collega die exact hetzelfde werk doet en ook dezelfde opleiding en ervaring heeft.

Redactie AG ConnectMeer van deze auteur

Vrouwen zijn slecht af

Over de hele linie zijn de salarissen van vrouwen minder. "Ik heb geen enkel technisch beroep kunnen vinden waar vrouwen meer verdienen dan mannen", zegt Andrew Chamberlain, chief economist bij Glassdoor. Meer informatie is hier te vinden.

Waarom migreren zonder datasturing vragen om problemen is

Zonder datasturing wordt migreren al snel chaos. Ontdek hoe je risico's voorkomt en vertrouwen opbouwt met data.

3 min

Blog digitale werkplek Partner

Van digitale werkplek naar strategisch voordeel: hoe DEX-beheer kosten bespaart én de business versterkt

Stop met brandjes blussen. Start met DEX-beheer en maak van je digitale werkplek een strategisch voordeel.

2 min

Meer whitepapers

Whitepaper Artificial Intelligence Partner

The challenge of information asymmetry

In many organizations, decision-making is hindered by information asymmetry, where critical data is unevenly distributed

Whitepaper Security Partner

De weg ontdekken naar geïntegreerde IT- en fysieke beveiliging afdelingen

De samenvoegingen van IT en fysieke beveiliging begon jaren geleden, maar hoe staat het er nu voor met deze ontwikkeling?

Whitepaper Development Partner

Standaard- of maatwerksoftware: beperk de risico's van je investering

Je hebt nieuwe of aanvullende software nodig, maar kies je voor standaard of maatwerk? Deze whitepaper helpt je om de juiste keuze te maken.

MEER WHITEPAPERS

Reacties

Om een reactie achter te laten is een account vereist.

Inloggen Word abonnee