« Terug naar vacatures

Afdelingsmanager Informatisering & Automatisering

Pijler Management
Educatie WO
Contract Fulltime
Sector Overheid
Organisatie Meerinzicht

26 jul. 2022 | Ermelo

Je bent een stevige manager die vanuit samenwerking je collega’s inspireert en onze 4 organisaties meeneemt in de ontwikkelingen op het gebied van Informatisering en Automatisering (I&A). Herken jij jezelf hier helemaal in? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Voor onze afdeling I&A binnen Meerinzicht zijn wij op zoek naar een:

Afdelingsmanager Informatisering & Automatisering
36 uur | Ermelo

De gemeenten Harderwijk, Ermelo en Zeewolde liggen in het prachtige gebied rond het Wolderwijd ("Veluwemeer") deels in de mooie bossen en heide op de Veluwe en deels in de wijdse polder. Voor de 100.000 inwoners in deze gemeenten werken zo'n 1.000 collega's in de 3 gemeenten en hun partnerorganisatie Meerinzicht. Domein Bedrijfsvoering binnen Meerinzicht zorgt er met zo'n 300 collega's voor dat de collega's binnen de 4 organisaties hun werk kunnen doen en faciliteert naast de belastingen alle bedrijfsvoeringsfuncties. Zowel de schaalgrootte als de samenwerking van deze organisaties biedt veel ruimte aan kwaliteit en ontwikkeling en levert de nodige interessante dynamiek. In het laatste MTO werd met gemiddeld een 8 bovengemiddeld gescoord door de collega's. Nieuwsgierig geworden naar onze organisatie? We verwijzen je graag naar www.meerinzicht.nl.

Hier ga je werken
Omdat de huidige manager met pensioen gaat, zijn we op zoek naar een nieuwe collega in het MT en voor de afdeling. Iemand die de grote ontwikkelingen en impact rond onder andere digitalisering van dienstverlening, zaakgericht werken, common ground, “verSaasing”en ver”apping”, de kwaliteit en ontsluiting van informatie kan duiden en binnen de organisaties stevig kan adresseren, stimuleren en faciliteren. Datzelfde geldt voor het belang van security en informatieveiligheid.

Als organisatie sturen we nadrukkelijk op de doelen van tevreden klanten en tevreden medewerkers; uiteraard binnen de financiële kaders.

Dit ga je doen
De manager I&A geeft leiding aan ongeveer 60 professionals die een goede kwaliteit van dienstverlening nastreven. De afdeling is verdeeld over de onderdelen ICT Services, Informatie-Adviseurs, Zaakgericht Werken, Applicatie & Functioneel beheer, Overig beheer en business Intelligence. De teams werken in hoge mate zelfstandig en hebben op inhoud en dagelijkse operatie aanspreekpunten. Binnen de afdeling wordt Agile werken meer en meer toegepast. Jij bent de leidinggevende van alle collega’s en aanspreekpunt voor alle personele zaken en ontwikkeling. De afdeling heeft het afgelopen jaar mooie ontwikkelingen ingezet die het verdienen en noodzaken om doorgezet te worden.

Je hebt affiniteit met de werkvelden van de afdeling, maar kan ook leunen op de in hoge mate zelforganiserend werkende teams en medewerkers. Jij bent iemand die hen zowel richting als ruimte geeft. Als belangrijke adviseur van de Netwerkdirectie richt jij je daarbij op de digitale transformatie en de architectuur vraagstukken. Je zorgt dat de organisaties worden meegenomen in de ontwikkelingen, omdat het werken met data en informatie ons primaire proces is geworden. Dit vraagt een verandering in de cultuur, gedrag en houding. Jij draagt actief uit dat informatievoorziening en IT-waarde kan toevoegen aan een eigentijdse gemeentelijke dienstverlening. Het denken vanuit de externe klant (klant centraal) is vanzelfsprekend de rode draad in deze functie.

Detailkennis van de inhoud is niet nodig (je kunt gebruik maken van kennis binnen de afdeling). Kennis van de ontwikkelingen en het vermogen om die te vertalen (en communiceren) in richtinggevende principes naar de vier organisaties en de afdeling is wel een vereiste. Daarnaast faciliteer je als leidinggevende dat de collega’s in staat zijn hun werk goed uit te voeren en zich daarin ook gezien, gesteund en op hun plek voelen.

Jouw talenten
Vanzelfsprekend heb je een WO werk- en denkniveau, bewezen leidinggevende kwaliteiten en ervaring binnen een grote complexe en/of samenwerkingsorganisatie. Je bent in staat vanuit aandacht ruimte te geven aan collega’s om (ze) zo de benodigde resultaten te (laten) realiseren. Je kunt collega's waar nodig aanspreken en bent zelf ook aanspreekbaar.

Dit krijg je van ons
Een uitdagende baan, waarbij geen enkele dag hetzelfde is in een organisatie die volop in ontwikkeling is. De functie van Afdelingsmanager I&A is gewaardeerd in schaal 13 (Manager II), met een minimumsalaris van € 4.447,- (aanloopschaal) tot een max. van €6.616,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.

Daarnaast een individueel keuzebudget van 17,05%, dat is opgebouwd uit onder andere een eindejaarsuitkering en vakantiegeld.

Ben je benieuwd naar al onze arbeidsvoorwaarden? Deze kan je lezen op onze Werken bij website.

Laten we kennismaken
Klinkt dit als een uitdaging voor jou? Dan zien we je sollicitatie graag tegemoet! Solliciteren kan tot 26 augustus via de sollicitatiebutton.

Onze directeur Domein Bedrijfsvoering, Walter Bak, beantwoordt graag jouw vragen over de functie en de organisatie. Walter is te bereiken via 085-1108181. De planning van het werving- & selectieproces ziet er als volgt uit, we willen je vragen hier zoveel als mogelijk rekening mee te houden:

Sluitingsdatum vacature

26 augustus

Eerste ronde gesprekken

7 september

Tweede ronde gesprekken

Week 37

Assessment

Week 38

Arbeidsvoorwaardengesprek

26 september

Acquisitie stellen wij niet op prijs.

Solliciteren op deze functie