Overslaan en naar de inhoud gaan

'Nieuwe technologieën op werk zorgen voor minder werkstress'

Werknemers zijn positief over nieuwe technologieën op de werkvloer. Een groot deel ziet technologie als mogelijkheid om hun carrière vooruit te helpen. Ook heeft technologie een positieve invloed op het stressniveau. Dat blijkt uit een onderzoek van HR-Dienstverlener SD Worx en Antwerp Management School.
werken

Het onderzoek werd gehouden onder 3870 werknemers, uit vijf verschillende landen. In Nederland ziet 8 procent van de werknemers technologie als een beperking, als het gaat om de groeimogelijkheden. In andere landen is dat cijfer hoger. Bij Belgen geldt dit voor 16 procent, in het Verenigd Koninkrijk voor 10 procent. In Frankrijk en Duitsland geven respectievelijk 9 en 11 procent dit aan.

Technologie vervangt routinetaken

“De cijfers van het onderzoek komen overeen met de conclusie dat technologie op de werkvloer met name routinetaken vervangt”, aldus  professor Ans De Vos van de Antwerp Management School. “Hierdoor komt er binnen de betreffende functie vaak meer tijd vrij voor andere, vaak meer uitdagende taken. Het onderzoek toont aan dat veel werknemers dit ook zo zien. Dit staat haaks op het onheil en de negativiteit waar je vaak over leest als het over de impact van technologie gaat.”

Meer balans

Uit het onderzoek wordt duidelijk dat technologie een positieve impact heeft op het stressniveau, ook wordt balans tussen wat een werknemer aan kan en wat er van hem gevraagd wordt beter. Ruim 30 procent van de Nederlandse ondervraagde werknemers stelt dat technologie goed is voor zowel zijn mentale als fysieke gesteldheid.

De Vos stelt dat stress die ontstaat door technologische veranderingen vaak te wijten is aan angst of onzekerheid over het uitvoeren van nieuwe taken. “Bij technologische veranderingen is het daarom belangrijk om sterk te focussen op opleidingsmogelijkheden, zodat werknemers leren omgaan met de nieuwe technologie en de bijhorende taken.”

Reacties

Om een reactie achter te laten is een account vereist.

Inloggen Word abonnee

Bevestig jouw e-mailadres

We hebben de bevestigingsmail naar %email% gestuurd.

Geen bevestigingsmail ontvangen? Controleer je spam folder. Niet in de spam, klik dan hier om een account aan te maken.

Er is iets mis gegaan

Helaas konden we op dit moment geen account voor je aanmaken. Probeer het later nog eens.

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heb je al een account? Log in

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heb je al een account? Log in