De krapte op de IT-arbeidsmarkt noopt bedrijven ertoe extra aandacht te geven aan het opleiden van eigen personeel. Een learning management system (LMS) is een van de middelen om IT-professionals in staat te stellen hun persoonlijke ontwikkelpad op te zetten. De werkgever krijgt beter inzicht in de ontwikkeling van competenties van het personeel en hun leerbehoeften.
Thijs Doorenboschis freelance journalist en tekstschrijver. Hij was meer dan dertig jaar vaste redacteur bij AGConnect (voorheen AutomatiseringGids) Meer van deze auteur
