'ICT-opleidingenmarkt minstens zo slecht als 2008'

Uit algemeen onderzoek naar bedrijfsopleidingen dat is uitgevoerd in het vierde kwartaal van vorig jaar bleek al dat de bestedingen aan ICT-opleidingen sterk zijn teruggeschroefd, te weten met 18 procent. Overigens moet hierbij worden opgemerkt dat het hier alleen gaat om het deel van ICT-opleidingen dat loopt via de HR-manager, wat neerkomt op minder dan eenzesde van het totaal.

NIDAP verwacht op dit moment vooralsnog een nulgroei ten opzichte van het al slechte jaar 2008. Er was in 2008 voor circa 590 miljoen aan ICT-opleidingen gebudgetteerd. Uitgaande van de 18% daling in het laatste kwartaal is daar iets meer dan 100 miljoen euro van afgegaan. Van der Wal: “Maar of het daarbij blijft zal afhankelijk zijn van de verdere ontwikkelingen, cq de duur van de crisis.”

De ICT-sector is bijzonder conjunctuurgevoelig. Vanzelfsprekend wordt er gesnoeid in ICT-opleidingen die niet strikt noodzakelijk zijn. “Voor trainingen die weinig waarde hebben voor de organisatie, zal men niet geneigd zijn veel te willen betalen of er wordt gezocht naar een alternatieve goedkopere leervorm, zoals zelfstudie, e-learning of een interne opleiding.” Maar een deel van de ICT-opleidingen zijn volgens van der Wal ‘need-to-know-opleidingen’, die strikt noodzakelijk zijn en niet worden uitgesteld. “Als er bijvoorbeeld sprake is van een migratie, implementatie of nieuwe release van software worden de opleidingen voor gebruikers of professionals daarvoor niet zonder meer stopgezet.”