De rol van intervisie in professionele ontwikkeling
Rustig nadenken over dilemma’s of moeilijke keuzes is voor IT-professionals bijna onmogelijk. De operationele druk van alledag, de verwachtingen die de verschillende partijen stellen en de noodzaak om bij te blijven in het vakgebied zorgen ervoor dat daar amper tijd voor is.
© Pixabay CC0 Public Domain
Pixabay CC0 Public Domain
Daarom wordt nadat zich een calamiteit heeft voorgedaan, vaak afgevraagd hoe het zover heeft kunnen komen. Is er wel met gezond verstand over nagedacht en heeft niemand het probleem zien aankomen? Eigenlijk is iedere professional het aan zichzelf verplicht om het eigen functioneren te toetsen, om te reflecteren over de lopende zaken. Dat kan bijvoorbeeld door de eigen blinde vlekken te leren zien door feedback te vragen, zegt Casper van den Wall Bake van de Werkgroep Intervisie van de KNVI. “Als je merkt dat de feedback niet meer vanzelf komt, moet je hem gaan organiseren.”