Overslaan en naar de inhoud gaan

'Durf met een andere bril naar talent te kijken'

Bedrijven klagen al sinds jaar en dag dat er een tekort is aan IT’ers. Maar volgens diverse IT’ers ligt het probleem juist bij bedrijven zelf: de gestelde eisen zijn soms wel erg hoog of zelfs onrealistisch. Is er dus wel een tekort? Of zijn bedrijven simpelweg te veeleisend in hun vacatures? Of ligt het toch aan de IT’ers zelf, die niet altijd bijblijven met de vaardigheden die nodig zijn?
Talent
© CC0/Pixabay License
CC0/Pixabay License

Dat er een tekort is aan IT’ers, is ook in de cijfers terug te zien. Nederland telde vorig jaar maar liefst 386.000 mensen met een IT-beroep, zo bleek eerder dit jaar uit de Monitor Techniekpact 2020. Maar het is nog lang niet genoeg, blijkt uit cijfers van detacheerder Yacht. In het tweede kwartaal van dit jaar waren er per beschikbare IT’er maar liefst 2,4 banen beschikbaar.

Lees dit PRO artikel gratis

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

  • Toegang tot 3 PRO artikelen per maand
  • Inclusief CTO interviews, podcasts, digitale specials en whitepapers
  • Blijf up-to-date over de laatste ontwikkelingen in en rond tech

Bevestig jouw e-mailadres

We hebben de bevestigingsmail naar %email% gestuurd.

Geen bevestigingsmail ontvangen? Controleer je spam folder. Niet in de spam, klik dan hier om een account aan te maken.

Er is iets mis gegaan

Helaas konden we op dit moment geen account voor je aanmaken. Probeer het later nog eens.

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heb je al een account? Log in

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heb je al een account? Log in